2022年3月25日，位于苏州工业园区的优服人才总部培训中心，举行了2022年第一季度新入职员工培训。
作为优服人才传统，优服创始人及总经理凌震生为新员工讲解了优服历史、业务内容、文化理念，分享了企业在十一年的发展历程中的思考和总结，并强调了优服人才始终追求提供优质人力资源服务的核心理念，希望新员工能更快的融入优服、更好的发展成长。
本次新员工培训还安排了《目标管理》专项培训，以指导新员工能更有成效地开展工作，以创造更好的业绩，同时人事部还收集了新员工的各类意见和建议，以帮助后续各项工作的开展和优化。
优服新入职员工均会接受所在岗位专业技能培训、人力资源知识与业务培训、人际关系与沟通培训、各类办公软件使用等系统培训，优服人才重视对人才的投资和增值，不仅为企业提升竞争力，也为社会提供更多高绩效人才，为更多人创造职业向上的机会。
优服人才祝本批次入职的新员工在各自的岗位上发光发热，为客户提供更优质的服务，个人能创造职业生涯新高度。
